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BY MY SELF
自分自身で創り、変えていこう!

つながりから、
あなたの価値が広がる。

コネクター・ジャパンは、
「人が出会う場所」に価値を届ける会社です。
テクノロジーを通じて現場の課題を解決し、
人と人とのつながりをより良いものにしていく。
その中で求めているのは、
自ら考え、行動し、価値を生み出せる人。
一人ひとりの挑戦やアイデアが、
サービスとなり、事業となり、社会へ広がっていきます。
ここは、「働く場所」ではなく、
自分の価値を試し、広げていく場所です。

DATA
数字で見るコネクター・ジャパン

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HISTORY
コネクター・ジャパンの歴史

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RECRUIT
募集職種

一般事務(宿泊施設の集客サポート)

一般事務(宿泊施設の集客サポート)

宿泊施設向けオンライン集客サポート「Hotel Lab.」のアシスタントディレクター業務・宿泊プランなどの考案・作成を担うメンバーを募集!

事務

事務

ホテルや旅館のネット販売データ入力など、東京、大阪、ハノイ(ベトナム)の各地のメンバーと一緒に予約サイト管理画面への入力作業を行っていただきます。

事務

事務

未経験歓迎の事務メンバーを募集します!

カスタマーサポート

カスタマーサポート

勢いのあるIT企業で、一緒に成長しませんか?当社の宿泊施設向けメッセージ自動配信サービス(MAIRY)はホテル業界での認知度が高まり、好調に展開しています。

オフショア開発の受託営業

オフショア開発の受託営業

地方自治体や公共分野など様々な業界への受託開発を行っています。 様々な分野でDX化が進んでいる中で、アイデアを価値あるプロダクトへ昇華(事業化)させることに課題がありメンバーを募集しています。

Webデザイナー

Webデザイナー

自社サービスまたは当社クライアントのUI/UX設計や、グラフィック、Webデザインなど、デザイン業務を幅広く担当して頂きます。

法人営業

法人営業

業界最先端で「宿泊施設のIT化、DX化」を支援します。全国各地の宿泊施設へ訪問し、10以上あるサービスを、クライアントの課題にあわせてカスタマイズ提案。

Webマーケティング

Webマーケティング

宿泊施設向けオンライン集客サポート「Hotel Lab.」のマーケターを募集します! 北海道から沖縄まで全国700施設以上の宿泊施設のクライアントへオンライン施策の提案をします。

インフラ(AWS)エンジニア

インフラ(AWS)エンジニア

弊社の全プロダクトを支える重要な基盤となるインフラエンジニアとして活躍できる方の募集となります。

PHPエンジニア

PHPエンジニア

弊社は、LINEテクノロジーパートナーに認定されている企業で、LINEを活用したDXシステムを提供しています。

セールス・事業開発

セールス・事業開発

新規および既存の顧客に対する営業や、製品/サービスに関する問い合わせ対応など業務を進めてくれる方歓迎します。

制作ディレクター

制作ディレクター

チームの中心になって、サイト制作や運用のディレクションを行っていただきます。社内・社外多くの方とコミュニケーションを行うため、コミュニケーションを行うことが好きな方。過去にマネジメント経験があった方も大歓迎です。

募集一覧を見る

RECRUIT

FLOW
採用までの流れ

エントリー

書類選考

面接(1~2回)
※3回の場合もございます。

内定

FAQ
よくある質問

Q.勤務形態について教えてください

標準労働時間帯は10:00~19:00です。

Q. 転勤はありますか?

基本的に転勤はありません。ただし、担当業務により出張が発生する場合があります。

Q. 福利厚生について教えてください

社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)に加え、交通費全額支給、時間外手当(20時間を超えた分は全額支給)、在宅勤務制度(週2日まで)、書籍購入制度、セミナー参加支援、社員旅行、フリードリンク制度などがあります。

Q. 社内イベントはありますか?

定期的な全社ミーティングや、プロジェクト打ち上げ、社員旅行などの交流イベントがあります。業務外でもチーム同士のつながりを深められる機会が設けられています。

Q. 休憩スペースはありますか?

はい、あります。オフィス内には自由に利用できる休憩スペースがあり、軽食やドリンクも用意されています。コミュニケーションやリフレッシュの場として活用されています。

Q. 平均残業時間は何時間ですか?

時期や業務内容によって異なりますが、月平均で10〜20時間程度です。プロジェクトごとに忙しさの波がありますが、フレックス制度や業務調整で無理のない働き方を目指しています。

Q. 面接はオンラインでできますか?

はい、一次面接は原則オンラインで実施しています。最終面接については、必要に応じて対面での実施をご案内する場合があります。

Q. 入社後のサポート制度はありますか?

 はい、OJTを中心とした研修体制があります。先輩社員との定期的な1on1や、チーム内での振り返りミーティングも実施しており、安心して業務をキャッチアップできる環境です。